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云南人社手机报2018年第78期(总第399期)

文章来源:云南人社厅    发布时间:2018/12/2 19:14:25    阅读次数:406     

 

云南人社手机报2018年第78期(总第399期)

2018年11月20日   星期二

 

【导读】

云南日报头版“庆祝改革开放40年系列特稿”栏目刊发文章 报道我省就业社保工作

●中央机关及其直属机构2019年度公务员招考笔试考务工作部署视频会召开

●2018年上海市高层次人才智力支持云南行活动在滇中新区  文山州广南县开展

●人社部“专家服务基层—走进玉溪”活动正式启动

省仲裁院认真落实廉政办案 主动接受社会监督

 

11月1820日《云南日报头版“巨变彩云南 谱写新篇章-庆祝改革开放40年系列特稿”栏目先后刊载《就业:放飞梦想 成就人生》《社保体系:不断提升群众获得感》文章,报道了我省就业、社保工作

文章指出,改革开放40年来,特别是党的十八大以来,我省劳动就业制度发生了历史性变革,取得了历史性成就。全省就业总量持续增长,就业结构不断优化,就业政策与就业服务体系日趋完善,就业总体保持稳中向好态势,群众获得感大幅提升。

文章强调,经历梯次突破和不断跨越,我省不断健全完善社会保障体系,其间的每一次改革破局,都为广大城乡居民释放出实实在在的改革红利,提升着群众的幸福感与获得感。

 ●11月16日下午,中央机关及其直属机构2019年度公务员招考笔试考务工作部署视频会在北京召开。人社部副部长汤涛主持会议,中组部副部长国家公务员局局长傅兴国出席会议并讲话。

会议通报中央机关及其直属机构2019年度公务员招考工作有关情况,安排部署笔试考务、阅卷工作,对各地协助做好相关工作确保考试安全提出要求。

视频会结束后,云南省接着召开了云南考区笔试考务部署会,省人社厅党组成员、驻厅纪检组组长齐晓勇省人社厅党组成员、厅长助理韩永江出席会议。为做好云南考区笔试考务工作,韩永江提出三点要求:一要高度重视,保持警觉;二要各司其职,齐抓共管;三要强化措施,确保安全。

省委组织部、省教育厅、省网信办、省公安厅、省工信委无线电管理局、省财政厅及昆明市、玉溪市有关单位领导在云南分会场参加了会议。

2018年11月13日至17日,由上海市人社局和云南省人社厅联合组织的上海市高层次人才智力支持云南行活动在滇中新区、文山州广南县开展。

此次活动由上海市人社局副局长余成斌带队,带领来自上海市农业、规划、环保、医疗方面的12名专家团队为滇中新区、文山广南提供智力支持,助力滇中新区创新发展、助推广南脱贫攻坚。

在滇中新区,专家组一行参观了滇中新区城市综合管廊、哨关大道和新区规划展示;与滇中新区有关部门、新区直管国有企业、嵩明县、空港经济区企业代表交流座谈;实地考察云天化石化有限公司、云南三鑫医疗科技有限公司和昆钢医院。专家们结合各自的研究领域为新区的产业发展、规划布局、创新创业提出了许多建设性的建议,对企业提出的问题做了细致的解答,提供了解决问题的思路和方法。

11月15日,省人社厅党组副书记、副厅长和江峰陪同专家组到广南县开展活动。专家组分别到杨柳井乡六郎城、县人民医院、广南油茶研究所(广南本力登院士工作站)、东昌农林产品开发公司、八宝贡米有限公司进行了实地考察和指导帮扶。

11月16日,专家组前往八宝镇,对八宝镇小城镇建设及八宝米种植、水源保护等开展考察调研工作。对广南县的美丽乡村建设、医疗技术发展、城区规划、环境保护、产业发展等方面进行全面的技术指导,并对相关工作发展提出指导性意见。

    ●11月19日上午,人社部“专家服务基层—走进玉溪”活动启动仪式在玉溪市红塔区启动,省人社厅党组成员、厅长助理韩永江,玉溪市政府副市长曾敏等相关领导出席启动仪式。

    本次服务团由来自云南省医疗卫生和农业领域的11名知名专家组成,启动仪式结束后,专家组即赴玉溪市红塔区、江川区、通海县、新平县等地,根据当地基层需求开展精准帮扶和技术服务,为玉溪市全面建成小康社会献智出力。   

    今年以来,在人社部的大力支持下,云南省分别在迪庆、怒江、版纳、丽江、玉溪组织实施了5次专家服务基层活动,受到当地基层群众的欢迎。

云南省劳动人事争议仲裁院推行仲裁业务“四公开”,切实保障群众的知情权、监督权,使廉政建设工作落到实处。

    一是规章制度公开。省仲裁院通过公开办事流程,发放办事指南,建立网联网+仲裁等形式公开仲裁程序的业务流程和时限;在窗口免费提供相关指南等宣传资料和调解仲裁格式文本,充分告知当事人所有的权利和义务真正将仲裁全过程置于当事双方的监督之下。

    二是人员信息公开。省仲裁院窗口工作人员一律展示工作名牌,主动接受前来办案的人民群众监督和评价;并在醒目位置公开联系电话和监督举报电话,保证人民群众发表意见的渠道畅通,在充分听取人民群众的建议和意见的基础上,致力提升窗口服务质量。

    三是开庭信息公开。省仲裁院依法按期向双方当事人送达相关文书的同时,提前在政务大厅张贴开庭公告,在公告栏中列明当周的开庭时间、地点、案由,公开所有的开庭信息,主动接受广大人民群众的监督。

    四是庭审活动公开。省仲裁院的劳动人事争议案件原则上进行公开审理,中国公民凭有效身份证明可以进行旁听。保证庭审过程的公正透明。

 

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